【2026/10/07】接客からキャリアを築けるHondaの受付スタッフ/
職種: 接客からキャリアを築けるHondaの受付スタッフ
雇用形態: 正社員
エリア: 山梨県大月市

業務内容
「人と話すことは好き。この接客経験を次のキャリアにも活かしたい…」
「受付に興味はあるけど、車の知識がなくても始められるかな…」
そのような思いを持つあなたにぴったりのお仕事です!
これまでの接客経験を活かしながら、Honda正規ディーラーで新しいキャリアをスタートできる受付のお仕事をご紹介します。
────────────────
\完全週休2日&キャリアアップ可能/
Honda正規ディーラーの受付スタッフ
────────────────
■おすすめPOINT5選
✅ 車の知識ゼロからスタート! 働きながら少しずつ学べる
✅ 若手・女性スタッフも活躍! 先輩のサポートで始めやすい
✅ 受付だけで終わらない! 将来はサポート職へキャリアUP
✅ 売上ノルマなし! お客様に喜ばれる対応をしっかり評価
✅ 残業月平均1時間! 完全週休2日制で自分時間も充実
■仕事内容
Hondaのお店で、ご来店されたお客様の受付やご案内を行うお仕事です。
「接客は好きだけど、車には全然詳しくない…」そんな方も大丈夫!
大切なのは、最初から車に詳しいことよりも、お客様の話を聞いたり、笑顔でお迎えしたりすることです。
現在は若手スタッフや女性スタッフも活躍中。入社後は先輩スタッフのサポートを受けながら、車の知識や仕事の流れを少しずつ覚えていけます。
販売・飲食・サービス業などで身につけた「人と話すことが好き」「相手に合わせて接客する」といった経験を、新しい仕事でも活かせます。
【具体的には…】
・ご来店されたお客様の受付やご案内
・予約の確認やスケジュール調整
・電話での車検やメンテナンス時期のご案内
・整備内容についての簡単なヒアリング
※整備についてのヒアリングは、専用システムに表示される内容に沿って確認します。最初から専門知識がなくても、働きながら少しずつ覚えていけます。
※若手スタッフだけでなく、長く働くベテラン社員や女性スタッフも活躍しています。先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられる環境です。
【将来的には…】
この仕事は「ずっと受付だけ」ではありません。
まずはお客様対応から経験を積み、車の知識や接客力を身につけた後は「セールスサポート」や「サービスサポート」などへキャリアアップすることも可能です。
評価基準も公開されているため、「次に何ができるようになれば評価につながるのか」が分かりやすく、自分の成長を実感しながらステップアップできます。
さらに、サービスサポートになると、整備部門のインセンティブの一部が還元される仕組みもあり、できることが増えることで収入アップも目指せます。
「人と話すことが好き」という自分の強みを活かしながら、受付からその先のキャリアへ。将来の選択肢を少しずつ広げていける環境です。
「受付に興味はあるけど、車の知識がなくても始められるかな…」
そのような思いを持つあなたにぴったりのお仕事です!
これまでの接客経験を活かしながら、Honda正規ディーラーで新しいキャリアをスタートできる受付のお仕事をご紹介します。
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\完全週休2日&キャリアアップ可能/
Honda正規ディーラーの受付スタッフ
────────────────
■おすすめPOINT5選
✅ 車の知識ゼロからスタート! 働きながら少しずつ学べる
✅ 若手・女性スタッフも活躍! 先輩のサポートで始めやすい
✅ 受付だけで終わらない! 将来はサポート職へキャリアUP
✅ 売上ノルマなし! お客様に喜ばれる対応をしっかり評価
✅ 残業月平均1時間! 完全週休2日制で自分時間も充実
■仕事内容
Hondaのお店で、ご来店されたお客様の受付やご案内を行うお仕事です。
「接客は好きだけど、車には全然詳しくない…」そんな方も大丈夫!
大切なのは、最初から車に詳しいことよりも、お客様の話を聞いたり、笑顔でお迎えしたりすることです。
現在は若手スタッフや女性スタッフも活躍中。入社後は先輩スタッフのサポートを受けながら、車の知識や仕事の流れを少しずつ覚えていけます。
販売・飲食・サービス業などで身につけた「人と話すことが好き」「相手に合わせて接客する」といった経験を、新しい仕事でも活かせます。
【具体的には…】
・ご来店されたお客様の受付やご案内
・予約の確認やスケジュール調整
・電話での車検やメンテナンス時期のご案内
・整備内容についての簡単なヒアリング
※整備についてのヒアリングは、専用システムに表示される内容に沿って確認します。最初から専門知識がなくても、働きながら少しずつ覚えていけます。
※若手スタッフだけでなく、長く働くベテラン社員や女性スタッフも活躍しています。先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられる環境です。
【将来的には…】
この仕事は「ずっと受付だけ」ではありません。
まずはお客様対応から経験を積み、車の知識や接客力を身につけた後は「セールスサポート」や「サービスサポート」などへキャリアアップすることも可能です。
評価基準も公開されているため、「次に何ができるようになれば評価につながるのか」が分かりやすく、自分の成長を実感しながらステップアップできます。
さらに、サービスサポートになると、整備部門のインセンティブの一部が還元される仕組みもあり、できることが増えることで収入アップも目指せます。
「人と話すことが好き」という自分の強みを活かしながら、受付からその先のキャリアへ。将来の選択肢を少しずつ広げていける環境です。
※本求人は、株式会社CLAYPLUSによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
■応募資格、ご経験等
【学歴】不問
【資格】普通自動車免許(AT限定可)
【経験】経験不問!
未経験者歓迎・初心者OK 年齢も不問です。
【こんな方を歓迎します】
人と話すことや、誰かに喜んでもらえる接客が好きな方
・接客や販売の経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい方
・車の知識はなくても、働きながら少しずつ学んでいきたい方
【学歴】不問
【資格】普通自動車免許(AT限定可)
【経験】経験不問!
未経験者歓迎・初心者OK 年齢も不問です。
【こんな方を歓迎します】
人と話すことや、誰かに喜んでもらえる接客が好きな方
・接客や販売の経験を活かして、新しい仕事に挑戦したい方
・車の知識はなくても、働きながら少しずつ学んでいきたい方
募集要項
| 職種 | 接客からキャリアを築けるHondaの受付スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ■ 勤務形態:固定時間制 ■ 就業時間:8:30~18:00 ■ 実働時間:8時間 ■ 休憩時間:90分 ■ 固定残業:なし ■ 時間外労働:月平均1時間(残業ほとんどなし) |
| 休日 | \年間休日115日/ ▪️完全週休2日制(シフト制:月8日~11日) ▪️水曜定休+1日 ▪️GW休暇6日 ▪️夏季休暇6日 ▪️年末年始休暇8日 ▪️有給休暇あり ▪️慶弔休暇あり ▪️産休・育休取得実績あり |
| 給与 | 月給:200,000円 〜 固定残業:なし 【月給】200,000円~ 【年収例】 24歳・入社1年目:年収300万円 【各種手当】 ▪️賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績2ヶ月分 ▪️昇給あり(人事評価制度あり/評価により年1回給与改定) ▪️通勤手当:月20,000円まで ※社内規定あり ▪️家族手当:配偶者5,000円、子1人5,000円 ▪️住宅手当:条件により住宅賃料の半額(上限30,000円) ▪️資格手当あり ▪️資格取得補助あり(全額会社負担) ▪️営業手当、役職手当、昼食手当あり |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6か月 条件:本採用時と同様 |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生) ・制服貸与 ・人事評価制度あり ・車通勤OK、バイク通勤OK ・受動喫煙防止対策:敷地内禁煙 ・試用期間:6ヶ月(同条件) ・雇用期間の定め:なし ・定年制:あり(60歳) ・再雇用制度:あり(65歳) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 就業場所 | 山梨県大月市 |
| 勤務先名 | 株式会社花田モータース |
| 選考について | [1] 応募ボタンより問合わせ ※応募後のキャンセルOK [2] 求人受付の窓口会社よりお電話します(知る限りのことについて、内容についてもご相談・ご質問承ります)。 [3] 面接後、会社ごと指定の方法でご連絡差し上げます(応募時にご確認いただけます)。 ※社内確認用: |
| 応募書類等 | 応相談 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 野田秀樹 |
| 所在地 | 山梨県甲府市下石田2丁目10−4 |
| 事業内容 | 求人広告事業 WEB制作 コンテンツ制作事業 介護施設紹介事業 人材紹介事業 許可番号/19-ユ-300110 |
| 設立年月 | 2017.08.03 |
| 電話番号 | 055-209-2777 |



